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社会保険の加入要件とは?

query_builder 2022/05/22
コラム
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社会保険の加入要件は、どのようにして定められているのでしょうか。
ルールが良く分からないと、感じる方もいらっしゃいますよね。
ここでは社会保険の加入要件を簡単に紹介しますので、ぜひ内容をご確認ください。

▼社会保険の加入要件とは
まず「健康保険・厚生年金保険・介護保険」の3つを合わせたものが、社会保険です。
社会保険の強制加入要件は、以下の通りとなります。

・製造業や土木建築業など事業を行っていて常時5人以上の従業員がいる
・国・地方公共団体・法人で常に従業員を使用している

強制加入条件を満たすと、その事業所は「強制適用事業所」となります。
正社員なら社会保険に加入することになりますので、安心して仕事ができるでしょう。

■社会保険は必要なもの?
安心して働くためには、社会保険が必要だと言えるでしょう。
なぜなら、病気をした時の健康保険や将来の年金に関わるものだからです。
転職先を探しているのなら、社会保険に加入できる事業所を選んでくださいね。

▼まとめ
多くの会社が強制適用事業所となっているため、正社員であれば社会保険に加入できるでしょう。
転職先選びの判断材料の1つとして、ぜひ社会保険の有無は確認してみてくださいね。
愛知県清須市で電気設備工事を行う「杉本電気有限会社」では、社会保険完備で賞与や手当などの待遇も充実しております。
正社員として働く新規スタッフを募集しておりますので、転職先をお探しでしたらぜひ弊社までお問い合わせください。

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